41. Effective human relations

پدیدآورنده :

کتابخانه: كتابخانه مركزي دانشگاه بين المللي امام خميني (ره) قزوين (قزوین)

موضوع : Psychology, Industrial,Interpersonal relations,Personnel management

رده :
HF
.
R417
5548
.
8
2005

42. Effective human relations :

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)

موضوع : Interpersonal relations,Personnel management,Psychology, Industrial

رده :
HF5548
.
8
.
R417
2011

43. Effective human relations in organizations

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه فردوسی مشهد (خراسان رضوی)

موضوع : ، Psychology, Industrial,، Interpersonal relations,، Personnel management

رده :
HF
5548
.
8
.
R417
1996

44. Effective human relations in organizations

پدیدآورنده :

کتابخانه: كتابخانه مركزي دانشگاه بين المللي امام خميني (ره) قزوين (قزوین)

موضوع : Psychology, Industrial,Interpersonal relations,Personnel management

رده :
HF
.
R417
5548
.
8
1990

45. Effective human relations: personal and organizational applications

پدیدآورنده :

کتابخانه: مكتبة, ومركز المعلومات ومركز الوثائق العلمية لمركز بحوث الحوزة والجامعة (قم)

موضوع : ، Psychology, Industrial,، Interpersonal Relations,، Personnel Management

رده :
HF
5548
.
8
.
R4E4
2002

46. Effective human relations: personal and organizational applications

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه فردوسی مشهد (خراسان رضوی)

موضوع : ، Psychology, Industrial,، Interpersonal relations,، Personnel management

رده :
HF
5548
.
8
.
R417
2005

47. Effective human relations:personal and organizational applications

پدیدآورنده :

موضوع : Psychology,industrial.,Interpersonal relations.,Personnel management.

۲ نسخه از این کتاب در ۲ کتابخانه موجود است.

48. Effective human relations :personal and organizational applications /Barry L. Reece, Rhonda Brandt.

پدیدآورنده :

کتابخانه: (هرمزکان)

موضوع : Psychology, Industrial.,Interpersonal relations,Personnel management

49. #Employee relations

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه مرکزی دانشگاه صنعتی اصفهان (أصبهان)

موضوع : Personnel management- Great Britain ،Industrial relations- Great Britain ،Personnel management- Europe ،Industrial relations- Europe

رده :
#
HF
،#.
G7
,
G46
،#
2002

50. Employee relations in context

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه فردوسی مشهد (خراسان رضوی)

موضوع : Great Britain ، Industrial relations,Great Britain ، Personnel management

رده :
HD
6957
.
G7
F37
2000

51. Employment Relations

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه زبانهای خارجی و منابع اسلامی (قم)

موضوع : Industrial relations,Personnel management,روابط کارگر و کارفرما,مدیریت کارکنان

رده :
HD6971
.
D5
2011

52. Employment Relations: Continuity and Change: Policies and Practicies

پدیدآورنده :

کتابخانه: كتابخانه دانشكده حقوق و علوم سیاسی دانشگاه تهران (طهران)

موضوع : Industrial relations,Industrial relations-- Great Britain,Personnel management,Industrial management

رده :
HD6961
.
R68

53. Employment relations

پدیدآورنده :

کتابخانه: المكتبة المركزية بجامعة تبريز و مركز التوثيق والنشر (أذربایجان الشرقیة)

موضوع : Inductrial relations,Industrial relations - Great Britain,Personnel management,Industrial management

رده :
HD6960
.
R6
2001

54. Employment relations in France :

کتابخانه: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه مازندران (مازندران)

موضوع : Industrial relations ; France ; Management ; Employee participation ; France ; Collective bargaining ; France ; Labor supply ; Effect of technological innovations on ; France ; Downsizing of organizations ; France ; Labor contract ; France ;

55. Employment relations: the psychology of influence and control at work

کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه صنعتی شریف (طهران)

موضوع : ، Personnel management-- Psychological aspects,، Interpersonal relations,، Industrial relations

رده :
HF
5549
.
E713
1992

56. Escaping the build trap :

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)

موضوع : Customer relations-- Management.,Product management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Industrial Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Management Science.,BUSINESS & ECONOMICS-- Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Organizational Behavior.,Customer relations-- Management.,Product management.

رده :
HF5415
.
15

57. European works councils :

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)

موضوع : Industrial management-- Employee participation-- European Union countries-- History-- 20th century.,Industrial relations-- European Union countries-- History-- 20th century.,Labor unions-- European Union countries-- History-- 20th century.,Works councils-- European Union countries-- History-- 20th century.,Works councils-- Law and legislation-- European Union countries-- History-- 20th century.,BUSINESS & ECONOMICS-- Industries-- General.,Industrial management-- Employee participation.,Industrial relations.,Labor unions.,Works councils-- Law and legislation.,Works councils.,European Union countries., 7

رده :
HD5660
.
E85
E94
2004eb

58. Exploring positive relationships at work building a theoretical and research foundation

پدیدآورنده :

کتابخانه: (کرمان)

موضوع : Psychology, Industrial,Interpersonal relations,Organizational behavior,Work,Management

رده :
HF
5548
.
8
.
E88
2007

59. Face it

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه محقق اردبیلی ره (أردبیل)

موضوع : Psychology, Industrial,Employees- Psychology,Conflict management,Interpersonal relations

رده :
HF5548
.
8
.
H63
2004

60. Finding a voice at work? :

پدیدآورنده :

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)

موضوع : Industrial relations.,Management-- Employee participation.

رده :
HD5650